Ouvrier d’entretien classe II – Centre de services scolaire de Chic-Chocs

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    Catégorie d’emploi : Soutien manuel
    Statut : Régulier à temps plein
    Horaire : 38,75 heures par semaine
    Secteur : École C.-E.-Pouliot, Gaspé
    Supérieur immédiat : Direction de l’établissement
    Rémunération : Selon la convention collective du personnel de soutien
    19,37 $ / heure
    Entrée en fonction : Dès que possible

    Qualifications requises : Aucune qualification spécifique n’est requise

    Nature du poste:
    Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emploi consiste à exécuter des travaux d’entretien ménager, d’entretien préventif et d’entretien physique des bâtiments, des terrains, des équipements et des piscines.
    Ce rôle comporte également la manutention et le transport de marchandises, de mobilier et d’autre matériel.
    Cette personne salariée travaille généralement selon les directives ou sous la surveillance d’une ou d’un concierge, concierge de nuit, contremaître ou encore d’une ouvrière ou d’un ouvrier d’entretien, classe I, ou du personnel de soutien manuel qualifié.
    De plus, elle peut être appelée à exercer les attributions caractéristiques de la classe d’emplois d’ouvrière ou d’ouvrier d’entretien, classe III.

    Attributions caractéristiques :
    La personne salariée de cette classe d’emplois effectue des travaux visant à assurer la propreté des lieux et le bon état de l’équipement. Elle peut exercer ses tâches seule ou avec d’autres personnes salariées.
    En ce qui a trait à la propreté des lieux, elle exerce généralement l’ensemble des tâches suivantes : balayer, passer la vadrouille, laver, décaper et cirer, s’il y a lieu, les planchers et les escaliers; nettoyer les murs et les plafonds; laver et nettoyer les abreuvoirs, les lavabos, les éviers, les comptoirs de salle de bain, les toilettes et les douches; épousseter le mobilier et les surfaces; ramasser les rebuts, vider les poubelles et les bacs de recyclage, et s‘en défaire lors de leur cueillette; laver les vitres tant à l’intérieur qu’à l’extérieur ainsi que les stores et les toiles; à l’extérieur, enlever la neige des entrées, des escaliers, des trottoirs, des aires de jeux et des toitures et épandre du sable ou du sel, au besoin; elle peut être appelée à nettoyer la cour, tondre le gazon, ramasser les feuilles
    mortes et les jeter.
    Au sujet de l’entretien préventif et physique, elle remplace les ampoules, les tubes fluorescents; elle alimente ou voit à l’alimentation et au fonctionnement des feux des appareils de chauffage; elle signale les bris observés lors de l’exécution de ses travaux; elle nettoie les grilles et les diffuseurs d’aération; elle effectue tout genre de travaux de réparation mineure. Elle peut seconder du personnel de soutien qualifié en manipulant les objets lourds et les matériaux, en tenant des pièces dans une position déterminée, en nettoyant et en fournissant les outils requis, en nettoyant les lieux où les travaux sont exécutés. Elle peut également dresser et démonter des échafaudages.
    Elle utilise, entrepose et élimine les différents produits requis dans l’exécution de ses tâches de manière sécuritaire et dans le respect des normes.
    Dans le cadre de son travail, elle déplace du mobilier, manutentionne, transporte et entrepose de la marchandise et du matériel : elle opère les équipements requis pour l’exécution de ces travaux. Elle prépare les locaux et les salles selon les dispositions demandées.
    Au besoin, elle effectue des travaux d’entretien des piscines et des installations adjacentes tels que le nettoyage complet de la piscine, l’entretien des filtres, des carrelages, des parois, des grilles des écumoires, des tamis intercepteurs et des autres équipements; elle vérifie régulièrement les tremplins et peut également soumettre l’eau à des tests de Ph et de chlore résiduel libre et ajouter les produits chimiques nécessaires pour obtenir la
    qualité d’eau requise.
    Elle peut être appelée à agir comme personne de service dans un garage.
    Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

    Soumettre une candidature :
    Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae, accompagné de relevés de notes et
    diplômes, ainsi que d’une lettre de présentation, par courriel à l’adresse qui suit, au plus tard le 2 juillet 2020 :
    cvsoutien@cschic-chocs.qc.ca

    Vous devez également consulter la liste des documents obligatoires à transmettre pour que nous puissions considérer votre candidature. Le Centre de services scolaire des Chic-Chocs remercie tous les candidats de leur intérêt. Seulement les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. Le Centre de services scolaire des Chic-Chocs se réserve le droit de faire passer un examen de français qui devra être réussi selon les exigences.
    Le Centre de services scolaire des Chic-Chocs a un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les personnes handicapées ainsi que les membres des minorités visibles et des minorités ethniques à présenter leur candidature.

    Tout nouvel employé au Centre de services scolaire des Chic-Chocs doit se soumettre à la vérification des antécédents judiciaires tel qu’il est prévu dans la loi.